▷ 모집 및 과정안내

구분내용
과정명

 방문요양 평가 대비

교육기간

 2019. 05.11(토)

교육시간

 토요일 09:00 ~ 18:00 (12:00 ~ 13:00 점심)

강의실

중앙대학교 서울캠퍼스

모집기간

 ~ 05.09(목) ~12:00 / 선착순 모집 마감

모집정원

 40명(등록인원이 15명 이하인 경우 폐강될수있습니다.)

학습지

 10만원(*교재비 별도 / 현장구매)

▷ 과정 소개

 

 

ㆍ 본 과정은 방문요양기관을 대상으로 실시하는 국민건강보험공단의 재가급여 평가와 모니터링에 대비하는 교육과정입니다. 국민건강보험공단의

     평가는 기관 존폐에 영향을 미칠 정도로 위험요소이기도 하지만, 기관의 역량을 일정수준 이상으로 끌어올릴 기회이자 우수기관 선정 시 객관적

     신뢰도 획득으로 인한 홍보효과를 누릴 기회이기도 합니다. 하지만 현실적으로는 구체적인 대비 방법을 모르거나 공단의 잦은 지표변경으로

     인 적용하기가 어려운 상황입니다. 특히 3월부터 실시되는 평가에 이제는 차근히 준비할 시간마저 부족한 상황입니다. 따라서 집중적인 교육

     을 통해 시행착오를 줄이고 최대효과를 얻고자 하는 방문요양기관 운영자 및 실무자들에게 평가 대비 교육은 필수적인 과정입니다. 본 과정은

     새로 고시된 2019년 평가매뉴얼 항목을 방문요양 업무의 흐름에 따라 정리하여 머리에 쏙쏙 들어오게 구성한 것은 물론, 각 항목에 대한 우수

     기관의 실제사례와 기록지 등의 표준 모형을 제공함으로써 ‘평가 대비’와 ‘기관 운영의 효율성’두 마리 토끼를 다 잡을 수 있도록 하였습니다.



▷ 수강 대상

 

 

  • 평가에 효과적으로 대비하여 우수 등급을 받고자 하는 주간보호센터 운영자 및 실무자
  • 평가매뉴얼을 평소 업무에도 적용하여 지속적이고 효율적인 센터 운영을 하고자 하는 운영자 및 실무자

 교육 내용


주     제교  육  내  용
오리엔테이션 업무프로세스 한 눈에 이해하기
수급자방문 자료제공, 급여제공안내, 개인정보보호, 위험도평가, 욕구사정, 급여제공계획
요양보호사 매칭 보수, 급여제공관리역량, 업무범위교육, 직원복지향상, 건강검진, 직원변경
서비스제공 재가급여관리시스템, 급여제공 적절성, 시간준수
모니터링

 방문상담관리, 생활환경, 복장위생, 기능회복훈련, 노인인권보호, 신체청결상태,

 서비스만족도조사, 욕구반영

월간계획 & 급여제공 계약체결 및 통보, 보수, 퇴직금
기관운영 운영규정 및 지침, 경력직, 수급자알권리 보장, 직무교육, 직원회의, 사례관리회의, 등급현황
방문목욕 목욕장비, 위생적 급여제공, 적정목욕 급여제공, 목욕 전후 상태관찰

※ 강의 주제 및 일정을 사정에 따라 변경될 수 있습니다.